Hoe lang duurt een mediationtraject?

De duur van een mediation is niet met stelligheid te voorspellen: doorslaggevend immers is het gedrag van de betrokkenen zelf.

Soms zal een conflict in een middag zijn opgelost, soms duurt het veel langer.

De praktijk leert wel dat hoe langer een conflict de gelegenheid heeft gehad om te escaleren, des te langer duurt meestal ook de de-escalatie.

De ervaringsgegevens die hieronder staan vermeld zijn uitsluitend als ruwe indicatie bedoeld.

Zakelijke conflicten – ook complexe – blijken zich vaak goed te lenen voor een “een-daagse”: er wordt dan eerst een dagdeel besteed aan het in kaart brengen van de problemen en de daarbij betrokken belangen, en vervolgens wordt een dagdeel besteed aan het formuleren van opties en het zoeken naar en onderhandelen over oplossingen.  Door deze aanpak gaat geen tijd verloren en krijgt “het momentum” maximaal kans te worden benut. Wel is daarbij een tweede mediator onontbeerlijk. Everts Mediation werkt dan succesvol samen met Fons Walraven Change Coaching.

Bij echtscheidingen en soortgelijke situaties is meestal sprake van een veelheid van te regelen onderwerpen. Dit maakt dat in het algemeen gerekend moet worden op tenminste vijf bijeenkomsten (van circa twee uren per keer).

In arbeidszaken is de ervaring dat meestal in drie bijeenkomsten (die echter wel langer kunnen duren dan twee uren per keer) duidelijkheid ontstaat over de weg waarlangs een oplossing kan worden bereikt.